近年来，宿城党支部紧扣“四心”工地建设，将党建与生产经营深度融合，从能力提升、规范管理、项目管理、攻坚克难、服务职工等方面发力，推动项目生产经营取得丰硕成果。

聚焦能力提升，筑牢“红色思想”。值建党103周年之际，开展集体政治生日、红色教育、书记讲党课等多样活动，强化党员宗旨与理想信念。同时，组织党史知识考试、撰写感悟等检验学习效果，营造浓厚学习氛围，全体党员干部顺利通过“国资E学”考试并获结业证书。

聚焦规范管理，夯实“红色堡垒”。严格落实“三重一大”制度，大额资金支付等关键事务按程序执行，杜绝“暗箱操作”。抓早抓小，落实“五必谈三必访”等制度，确保管理透明、环境清正。2024年，浍泽园和2024055项目部97项分包和材料招采合规率达100%。

聚焦项目管理，拓展“红色阵地”。党支部协助抓安全生产，借“党员责任区”和“班组互保”延伸安全触角。创新安全文化建设，印制《班组班前会记录本》，领导干部定期督导。开展“四保”劳动竞赛及“五星”班组考评等活动，形成比学赶超氛围。

聚焦攻坚克难，突出“红色引领”。在“四位一体”项目建设中，党员示范带头，筹建时与职工同放线、加班施工，义务劳动种植草坪。对关键节点跟踪反馈，助力项目攻克难题。推进“BIM + 智慧工地”创建，尝试塔吊无人驾驶，项目获省市安全生产标准化示范工地称号。

聚焦做好服务，激发“红色力量”。以创建“服务型党支部”为契机，完善硬件设施，设活动室、羽毛球场等。深化“我为群众办实事”，施工现场设休息室及便利设备，节日组织文体活动，为职工送生日蛋糕、安排体检、按时发薪等，办实事50件次，营造和谐施工氛围 ，有力推动施工生产。（李相雨）